◆夏季休暇のお知らせ 平成29年8月11日(金)〜平成29年8月16日(水)

平成28年2月よりキャリアアップ助成金が拡充されています。 →@ A詳しくはこちら

平成28年4月から健康保険及び船員保険の標準報酬月額の上限及び累計標準賞与額の上限が変更になります。
・健康保険の標準報酬月額の上限改定に伴い、改定後の新等級に該当する被保険者の方がいる対象の事業主に対して、平成28年4月中に管轄の年金事務所より「標準報酬改定通知書」が送付されます。(全国健康保険協会管掌のみ) →詳しくはこちら

◆謹賀新年!平成28年元旦 今年もよろしくお願い致します。

◆12月1日より、ストレスチェックを実施することが義務になります。詳しくはこちらより

◆いよいよ10月より、マイナンバーの通知カードが住民票のある住所地に配布されます
会社のマイナンバーへの対策に不安を抱いている事業主さん、「マイナンバー対策(取得・利用・保管・廃棄)をすべて解決!」致しますので、ご相談下さい。

◆平成27年5月末より、被扶養者資格の再確認のため順次、被扶養者のリストが送付されます。
詳しくは➡こちら

◆平成27年4月1日から労災保険率が改定されました
詳しくは➡こちら

◆平成27年度協会健保の保険料率
平成27年度の協会けんぽの健康保険料率及び介護保険料率は、例年より1カ月遅れての本年4月分(5月納付分)からの適用となります。
任意継続被保険者の方は5月分(5月納付分)から変更となります。
※40歳から64歳までの方(介護保険第2号被保険者)は、これに全国一律の介護保険料率(現行1.72%から1.58%に変更)が加わります。 ※変更後の健康保険料率と介護保険料率の適用は、一般の被保険者は4月分(5月納付分)、任意継続被保険者及び日雇特例被保険者は5月分からとなります。詳しくは➡こちら